entre

“L’important ha estat fer sempre una feina de molta qualitat i amb molt de servei”

Retrat

Toni Pons Ribas va néixer el 31 de desembre de 1.971 a Binissalem. Va estudiar a Inca i després va fer un primer curs de Teologia. A partir d’aquí va començar a treballar a l’Administració pública. Primer, a la Direcció General de Joventut del Govern balear i després va ser tres anys el gerent de la Mancomunitat del Raiguer. L’any 94 va decidir juntament amb en Joan Rosselló crear l’empresa di7 Comunicació. El 98 va ser elegit president de l’Associació de Joves Empresaris.

D’on va sorgir la iniciativa de crear di7?

El meu soci, en Joan Rosselló, és dissenyador gràfic, i ens vam conèixer fent la revista "è?". A mi sempre m’havia agradat l’àmbit de la comunicació i per això he col·laborat amb mitjans com Diari de Balears i també vaig dirigir una revista al Seminari. Quan "è?" va tancar l’any 93 en Joan em va proposar crear un "xiringuito" on treballar a les tardes. El primer any ho vàrem fer compatible amb les nostres feines i després ja ens dedicàrem plenament en això.

Us ho havíeu plantejat mai el fet de convertir-vos en empresari?

A mi m’agradava molt fer feina a l’Administració però també sempre he tengut, per dir-ho de qualque manera, el cuquet de líder aquí on he estat i sempre he participat moltíssim com a director o coordinador de projectes.

Tant des de la pròpia experiència personal com pel que pot observar des de l’associació de Joves Empresaris quines són les principals dificultats que ha d’afrontar un jove empresari?

Bé jo tenia poca experiència però el meu soci en tenia més en aquest àmbit i nosaltres des del primer moment vam apostar per convertir un estudi de disseny en una empresa de comunicació. Dificultats, moltes. Una primera, el finançament. No provenim de famílies adinerades i depenem d’entitats financeres per desenvolupar la nostra empresa. Una segona dificultat és donar-te a conèixer perquè la gent molt vegades desconfia dels qui comencen. A partir d’aquí, l’important ha estat fer sempre una feina de molta qualitat i amb molt de servei i a poc a poc hem anat conquerint un sector, petit, però també important de l’àmbit de comunicació de les Illes i ara començam a tenir també clients a la Península. A nosaltres per donar-nos a conèixer ens ha anat molt bé el vessant més públic de Di7 que és l’editorial. Som estudi de publicitat i de disseny gràfic però també editorial, que és la part més sentimental de Di7 i que jo definiria com l’obra social i cultural de l’empresa i que ens ha ajudat a donar-nos a conèixer. Començàrem fent dos llibres per a dos amics, l’any passat n’editàrem devers 22 i en aquests moments ens plantejam donar-li un reimpuls important centrant-nos en la narrativa de creació.

El cert és que heu aconseguit introduir-nos en un sector no gens fàcil

La nostra bandera ha estat des del principi convertir un estudi de disseny gràfic en una empresa de comunicació i donar molta qualitat. Això podia ser més fàcil quan érem dos o tres que no ara que treballam aquí prop de 25. Per aquesta raó, perquè volem mantenir-nos en la nostra idea inicial, hem iniciat un procés d’assegurament de la qualitat i hem demanat la certificació ISO-9002 i serem una de les primeres empreses del país en aconseguir-ho. Això és una cosa de consciència perquè aquí ha passat el moment en què les empreses aconseguien les feines perquè sí, per amiguisme... La gent valora cada cop més la qualitat. Nosaltres som de les empreses més cares de Mallorca - això també els hi explic als meus clients- però és que moltes vegades allò aparentment barat no ho és realment. Hem vist com es treballa fora i hem fet una aposta per la qualitat i el servei.

Podem parlar en aquest moment de l’emergència d’un nou empresariat balear?

Jo crec que s’està produint un relleu generacional no només dins les empreses tradicionals familiars sinó que també els nous empresaris d’ara, i potser jo no en som una mostra, estan més formats. I els qui com jo no tenim una formació reglada, sí la buscam i demanam. Jo faig tots aquells cursos que puguin millorar la meva formació.

És un tòpic que els empresaris són per essència de dretes?

És cert que hi ha aquesta imatge i per qualque cosa deu ser. Però jo crec que hi ha una creixent consciència de què el benestar dels empresaris s’ha de transmetre als treballadors i a la societat. Nosaltres intentam que els treballadors aquí tenguin un bon ambient, una vegada a l’any ens anam de viatge tots junts... però això no treu que l’empresari tengui una responsabilitat i uns beneficis. Jo crec que cada cop és menys freqüent l’empresari que intenta regatejar tot el que pot als treballadors i, al contrari, hi ha més consciència.

Com a president dels Joves Empresaris què reclamau al Govern?

Ja ho hem transmès al nou executiu. En primer lloc, ajuda al finançament de nous projectes empresarials. Ara establirem un pla de col·laboració que consistirà en crear una base d’avals en què hi participarà el Govern i Joves Empresaris. Ara també es posa en marxa la finestreta única, que ajudarà a agilitar tots els tràmits burocràtics. Així mateix, reclamam que es fomenti la lliure competència i també l’investigació i el desenvolupament.

Portada

La economía balear a toda vela

Actualidad

Editorial

El President del Govern de les Illes Balears recibe al Presidente y una representación de CAEB

El Presidente de CAEB asiste a la constitución del nuevo Consell Insular de Mallorca

Inaugurada oficialmente la nueva sede de CAEB Menorca

“Más de 400 mujeres empresarias forman parte de nuestra asociación”

Empresa al dia

CAEB inaugurarà la V Setmana Europea de la Qualitat

RDSI: SER O NO SER = TWO B OR NOT TWO B (Ira parte)

Prevención de Riesgos Laborales